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招标采购

赣州赣源高速石化有限责任公司劳务外包服务项目询价公告

来源:本站原创 作者:本站编辑 浏览次数: 2025-12-01

一、询价条件

因工作需要,现开展赣州赣源高速石化有限责任公司劳务外包服务项目询价,内容包括:赣州赣源高速石化有限责任公司劳务外包人员的劳务外包服务及管理资金来源为自有资金,该项目已具备询价条件,对该项目进行公开询价项目名称:赣州赣源高速石化有限责任公司劳务外包服务项目。询价赣州赣源高速石化有限责任公司。合同签订人为:赣州赣源高速石化有限责任公司。

询价内容及要求

1.报价人在服务期中必须遵守合同签订人的有关规定;

2.报价人服务期内需提供免费7*24电话支持服务;

3.报价人熟悉加油站现场管理并驻场督查,能提前安排业务人员到现场学习和培训;整体把握加油站日常运营工作,能够参与现场管理,并配备团队制定符合加油站现场工作要求的工作模式及管理模式,力保加油站平稳运营。不定期(每月至少两次)现场检查了解实际工作情况,加强沟通、交流,辅导其工作,做好现场问题发现、解决措施建议等管理工作;

4.报价人严格按照有关HSE管理规范和规章制度,对加油站的HSE及设备管理负责,强化外包人员责任意识,严格落实作业操作规程;做好设备设施的日常维护保养及检测检定工作,确保设备设施完好有效,严防各类事故发生,并认真做好应对突发事件的应急预案和演练做好记录。能及时消除加油站存在的HSE及设备隐患,接受监督和检查,并及时整改。加油设施设备认定违规操作、人为损坏的,报价人应承担设施设备及维修更换费用,造成的安全事故需承担相应责任;

5.报价人根据合同签订人各类岗位人员的招聘标准和招聘需要,按时按质保量向合同签订人输送合格的劳务外包人员;在特定时段(春运、国庆等)人力紧缺时,能及时满足人力需求。有自己的网络招聘平台、能组织专场招聘会、有自己的人才库,能迅速搭建渠道团队;具备应对突发情况的应急调配能力,确保人员稳定供给;

6.报价人负责劳务外包人员劳动合同的规范签订政策咨询、规章制度制定、劳动事务流程规范;处理包括但不限于涉及劳务外包人员劳动纠纷、诉讼、工伤风险纠纷涉及劳务外包人员的其他问题承担经济赔偿责任

7.报价人对服务质量、人员配备、工资薪酬等内容进行承诺。根据合同签订人要求制定薪酬标准,负责劳务外包人员薪酬、福利及时足额发放,且承担因发放延迟、错漏发放引发的全部法律责任;规整并保管好入司档案,并根据要求适时更新;根据我司要求和加油站管理模式,制定员工考核办法,规范化管理员工,每月做好考勤数据处理;

8.报价人应在遵守国家法律法规及赣州市相关规定(市直或章贡区)的前提下,根据合同签订人要求及标准为项目员工在赣州市(市直或章贡区)开立社保和公积金单位账户并足额缴纳五险一金,购买雇主责任(雇主责任险保额要求意外死亡伤残赔偿不低于50万元/人),并负责承担来自未足额缴纳或购买而导致的一切后果及赔偿责任;每月提供社保缴纳证明、福利缴纳及发放凭证;

9.报价人负责劳务外包人员培训、管理人员提升培训,匹配合同签订人的管理体系模式,制定劳务外包人员的管理制度,确保劳务外包人员严格遵守管理等规章制度,积极配合合同签订人工作人员日常业务检查及审计人员的检查工作;

10.报价人根据合同签订人的要求和标准参加报价人的工会,确保人员的福利;

11.劳务外包人员因病或非工伤等不能正常工作或不能胜任工作或违法违规或严重违反规章制度合同签订人将退回至报价人报价人应在15个工作日内重新选派合格人员输送至合同签订人

12.报价人根据合同签订人要求负责定期对劳务外包人员进行体检;

13.报价人负责对劳务外包人员进行跟踪管理服务,每月定期与合同签订人共同对劳务外包服务工作质量进行沟通和评估;报价人需承担其他管理需要及工作需要配合的工作所需开支

14.报价人对加油站食堂经费发放、使用、去向及日常管理进行监管,对食堂日常开支明细的核验,配合日常涉及食堂事务的检查事项;

15.为保证报价人及时足额支付劳务外包人员的薪酬和福利专款专用,报价人同意在合同签订人指定的银行开立项目专用账户,并与合同签订人、银行方签订三方资金监管协议

16.未尽服务项目由合同签订人与报价人共同协商解决

17.在有效服务期内出现报价人与第三方合同纠纷等问题由报价人承担

 

本次采购项目为劳务外包,是对合同签订人公司各岗位(含加油站站长、加油站副站长加油员、厨师、保洁等)的劳务外包服务,服务期限为年,自合同签订之日起计算。

在合同有效期内,报价人根据合同签订人需求提供符合要求的劳务外包人员劳务外包人员的工作地点包括但不限于合同签订人公司机关、加油站等,服从合同签订人的管理,提供合同签订人指定的相关服务。

序号

岗位

预计需求总人数

预估计费基数

(元/人/月)

预估计费基数合计(元/月)

1

站长、副站长

4

14896

59580

2

加油员

58

8655.2

502000

3

厨师、保洁

2

5183.5

10367

1.服务费费率计费基数:以外包人员薪酬、福利、五险一金单位部分及其他费用总和为基数。

2.预计需求人数仅为预计数量实际需求数量将根据合同签订人的实际用工情况进行调整,最终支付以实际用工人员数量及工种类别为准如后续有扩容增加工作岗位等需要,签约的服务费费率标准计算支付

、本次询价的控制费率上限及要求

服务费费率上限:4.5%报价人的报价不得高于本限价,否则视为不响应询价文件,被询价方拒绝

本报价包括为完成员工招聘、协助询价人并按其标准发放薪酬福利、岗位流失临时替补、劳动关系管理、新员工入职培训、管理人员提升培训、档案管理、劳动合同和工伤风险纠纷解决及经济赔偿、考勤数据处理、专员驻场督查、安全管理、利润、服务费税费及供应商参与现场管理(安全设施设备)所需的人员等产生的所有费用。

员工薪酬、五险一金、相关福利、合同约定的其他费用、内含的增值税及其附加税由询价人承担。

四、评标原则:经评审的最低价格法。

五、询价保证金

该项目询价保证金为人民币陆仟贰佰元(¥6200)。报价单位必须在报价文件的递交截止时间之前将询价保证金以现金或银行保函形式(现金形式或银行保函的原件,均应密封完好在一个单独的封套内,并在封套的封口处加盖报价人单位公章),在递交报价文件时一并递交给询价人,逾期不予受理。

询价保证金必须按上述时限、密封要求递交,否则其询价保证金无效,询价单位有权拒绝其报价文件。

询价保证金的核验及退还:由询价人现场核验并收取第一候选人的保证金,其余报价人的保证金当场退还(如第一候选人的保证金不满足要求,则报价文件视为无效,保证金予以退还,再按候选人顺序收取并核验保证金,直至保证金满足要求)。中选人的询价保证金在合同签订20个工作日内一次性退还,如中选人拒绝签订合同或存在其他损害询价人利益的情况,询价人有权拒绝退还中选单位的询价保证金。

若报价人在报价文件的递交截止时间后要求撤回报价文件,询价人有权拒绝退还报价人的询价保证金。

六、履约担保

1.询价人发出成交通知书后14天内成交人应向询价人提交履约担保并签订合同履约保证金的金额为人民币叁万壹仟元整¥31000)

2.履约保函担保的形式:保函(银行保函、财务公司保函、保险公司保函、第三方担保公司保函)或现金保证金。

若采用银行保函,出具履约保证金的银行级别:成交人所在地的国有商业银行或股份制商业银行的支行及以上级别且具有相应担保能力;

若采用财务公司保函,财务公司应属于国家金融监督管理总局批准的国有财务公司且经合同签订人认可;

若采用保险公司保函或第三方担保公司保函,应经合同签订人认可;

若采用现金,成交人应从其基本账户以转账或电汇形式一次性转入合同签订人指定的银行账户内(退还时不计利息)

执行以上各项要求所需的费用由成交人承担

3.成交人不能按要求提交履约担保的则视为乙方主动放弃履约行为,甲方将有权解除合同

4.在项目实施完成合同工作内容并经业主验收合格后28天内将履约担保退还成交人。

5.履约担保采用附件履约担保的格式,该附件将作为合同的组成部分。

服务费用计算及支付方式

1.支付周期:按自然月结算于次月20日前支付

2.劳务外包服务费计算

在合同执行期间,劳务外包服务费=外包人员实际发生的所有费用*服务费率

3、考核说明

合同签订人每月将支付中选人上一个月服务费的85%,剩余服务费的15%将作为季度考核费用,中选人确认考核结果后,合同签订人应在五个工作日内一次性支付该季度考核费用。

服务合同期限为12个月,分4次考核,即每季度进行一次考核并同时根据考核情况支付相应的服务费,考核结果采取百分制的方式,86-100分的,支付全额绩效考核费用;85分以下的,按分数百分比支付相应的绩效考核费用。具体考核标准详见附表《赣州赣源高速石化有限责任公司人力外包服务考核表》。

若有两次考评分数平均低于60分,则合同签订人有权无偿解除合同且无需向中选人支付任何费用。因中选人所派劳务外包人员提供劳务服务不到位或其他过失导致合同签订人损失的,中选人应对合同签订人所受损失(含直接和间接)承担全额清偿责任。

八、投标人资格要求

1.具有独立法人资格,持有合法有效的营业执照。

2.具有人力资源服务许可证。

3.必须具备增值税一般纳税人资质并能够开具增值税专用发票。

4.业绩要求:近年内2023121日至询价公告发布前1日至少有1个人外包服务项目,其中单个人外包合同服务费不低于30万元或单个人外包合同提供人数不少于60人的服务项目。

5.项目负责人需持有二级及以上人力资源管理师证书,同时报价人应提供报价人所属社保机构出具的拟委任的项目负责人近一年内连续三个月以上的社保缴费证明或其他能够证明拟委任的项目负责人参加社保的有效证明材料复印件。(社保证明材料的社保缴纳单位名称需与报价人单位名称一致)。

6.不允许联合体,且不允许转包或分包。

九、报价文件组成

报价人应根据询价文件的要求编制报价文件,在报价文件递交截止时间前,将报价文件上传至“赣云采”平台系统中。同时将纸质报价文件逐页加盖单位公章及法定代表人、单位负责人或其委托代理人的签字,并装订成册(一式叁份)、不得活页,并标明正副本一正二副(正本与副本内容不一致的,以正本为准)。上传至“赣云采”的文件与纸质文件必须一致,否则询价人有权判定为不通过形式审查。

报价文件包括:

1)法定代表人(持法定代表人相关证明复印件)或其授权代理人(含授权人及被授权人身份证复印件)

2)报价函。

3)信誉承诺表。

4)单位营业执照(事业单位法人证书)复印件。

5)人力资源服务许可证复印件

6)增值税一般纳税人证明复印件

7)人员相关资料(项目负责人二级及以上人力资源管理师证书、社保等)复印件;

8)业绩证明资料(须提供合同文件)复印件。

9)询价文件要求的其它文件。

十、公告媒介、采购文件获取时间及方式

有意向的报价方请于报价文件的递交截止时间前,自行在“赣云采”平台(https:www.jxgyc.com/)、江西省招标投标网(http://www.jxtb.org.cn/)或赣州交通控股集团有限公司官方网站(http://www.gzjtkgjt.com/)查阅询价公告登入“赣云采”平台(https:www.jxgyc.com/)下载询价文件等相关资料,询价文件下载时间:2025年12月1日1600至2025年12月10日9:00。

本项目询价如有补遗,将于报价文件递交截止时间前24小时在“赣云采”平台(https:www.jxgyc.com/)发布,报价人应随时关注该网站,及时下载,询价人不再另行通知。

十一、报价文件的密封和标识

报价人应根据询价文件的要求编制报价文件,在报价文件递交截止时间前,将报价文件上传至“赣云采”平台系统中。同时将纸质报价文件一式叁份(即正本一份、副本贰份),装订成册,密封提交至报价文件递交地点。密封封面应注明项目名称、报价单位名称、响应日期,封套的封口处加盖报价方单位公章或由报价方的法定代表人或其委托代理人签字。

十二、报价文件的递交及相关事宜

报价文件的递交截止时间:2025年12月10日9:30。

递交地址:赣州市章贡区沙河镇赣州东收费站出口旁赣州交通控股集团有限公司2楼开标室。询价人将拒绝接受在递交截止时间后送达的报价函。

请各报价人委派授权代理人或法定代表人参加本次询价活动:若委派授权代理人,需携带本人身份证原件及加盖公章的授权书原件;若由法定代表人参加,需持法人相关证明,如法定代表人身份证明书、法定代表人身份证原件及营业执照复印件(加盖公章)。询价人将对各报价人委派的授权代理人或法定代表人进行现场身份核查,如报价人递交报价文件时未能提供上述资料,询价人将对其报价文件予以拒收。

十三、报价文件的开启程序

1.公布在截止时间前递交报价文件的报价人数量(如报价人不足三家,则本次询价失败,报价文件原封退回);

2.报价人代表现场检查报价文件密封情况;

3.开启报价文件,公布报价人名称、报价等,结束后报价人及采购小组签字确认。

十四、公示

询价结束后3个工作日内,将在“赣云采”平台(https://www.jxgyc.com)、江西省招标投标网(http://www.jxtb.org.cn)、赣州交通控股集团有限公司网站(http://www.gzjtkgjt.com)上对候选人进行公示。

十五、联系方式

询价人名称:赣州赣源高速石化有限责任公司

询价人地址:江西省赣州市章贡区绵江路8号

联系人:黄女士

 话:0797-5566319

十六、监督部门及联系方式

监督部门:赣州交通控股集团有限公司风控审计部

   址:江西省赣州市章贡区沙河镇赣州东收费站出口右侧(赣州交通控股集团有限公司)

   话:0797-8289879、0797-8282685

邮政编码:341000

 

 

 

赣州赣源高速石化有限责任公司

2025年12月1